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A indicação de Diretor de Escola Técnica Estadual (ETEC) é composta pelos processos de qualificação e de consulta à comunidade escolar, conforme dispõe o artigo 21 do Regimento Comum das Unidades ETEC.
A DELIBERAÇÃO CEETEPS Nº 90, DE 16 DE FEVEREIRO DE 2023 fixa normas complementares para o processo de indicação e dos atos de designação e recondução dos Diretores de Escolas Técnicas do Centro Estadual de Educação Tecnológica Paula Souza – CEETEPS.
O processo de qualificação dos candidatos constará das seguintes fases:
I – Análise de currículo;
II – Avaliação por meio de prova escrita;
III – Avaliação das competências socioemocionais necessárias ao exercício da função;
IV – Entrevista.
1º – O perfil do candidato e sua experiência para desempenhar as funções de Diretor de ETEC serão avaliados mediante análise do currículo;
2º – A prova escrita terá por objetivo avaliar o conhecimento teórico e prático do candidato na área da educação básica, e em especial na educação profissional, com ênfase nos aspectos relacionados à gestão escolar;
3º – A avaliação das competências socioemocionais terá por objetivo identificar as habilidades, valores e atitudes do candidato para lidar com questões socioemocionais relacionadas ao trabalho e liderança;
4º- A critério da CQ, a avaliação das competências socioemocionais poderá ser aplicada em conjunto com a prova escrita e/ou entrevista;
5º – A entrevista poderá ser realizada de forma online, operacionalizado por sistema definido pelo Diretor Superintendente, e terá por objetivo avaliar o candidato sob o aspecto de sua adequação à função;
Todas as fases do processo de qualificação possuem caráter eliminatório;
Concluído o processo de qualificação, o Presidente da CQ solicitará ao Diretor Superintendente sua homologação. Após a homologação, o Presidente da CQ dará conhecimento da relação dos candidatos considerados qualificados, para todas as Unidades ETEC.